Es fácil dejar que el desarrollo profesional pase a un segundo plano en nuestras responsabilidades diarias.

Pero como profesional de la contabilidad y las finanzas, necesitas aumentar continuamente tus habilidades laborales para tener éxito en tu función, mantener las certificaciones profesionales y, en última instancia, avanzar en tu carrera.

Hay muchas maneras de ampliar tus habilidades, y todos tenemos diferentes preferencias en cuanto a cómo nos gusta aprender. Aquí tienes siete consejos de desarrollo profesional para ayudarte a empezar.

Evalúa los recursos disponibles

Averigüe qué tipos de oportunidades de formación están disponibles dentro de su empresa y si se ofrece el reembolso de la matrícula de los cursos externos.

Encuentre recursos que mantengan calendarios de las próximas conferencias y eventos para los profesionales de la contabilidad y las finanzas.

No pase por alto las opciones de bajo costo, como los programas y recursos en línea, los seminarios web grabados y los libros.

Asume nuevos desafíos

Habla con tu gerente sobre la posibilidad de involucrarse en proyectos fuera de sus responsabilidades normales.

Ofrécete como voluntario para tareas que amplíen tus habilidades. Considere si hay certificaciones profesionales de contabilidad que puedan hacer avanzar su carrera en la contabilidad.

Encuentra un mentor dentro o fuera de tu empresa

Si su empleador no tiene un programa de mentores en la empresa, busque a alguien en otras partes de la empresa o incluso fuera de ella cuya experiencia admire, y pregunte si le ayudará como mentor. Hay muchos beneficios de tener un mentor, como aprender de primera mano de alguien en un rol al que aspiras, y obtener ayuda para navegar en la política de la oficina.